ПОЛЕЗНО ЗНАТЬ!

Сотрудники, желающие оздоровиться в санатории, предоставляют справку о нуждаемости в санаторно-курортном лечении (срок действия справки 6 мес.) и пишут заявление в профсоюзный комитет за месяц до начала квартала, в котором желаете оздоровиться.

Например: вы желаете оздоровиться в мае, данный месяц относится ко 2-му кварталу, соответственно, подается справка с заявлением в конце февраля – начале марта.



Уважаемые сотрудники-члены профсоюза! Профком сотрудников напоминает вам, что материальную помощь вы можете получить по следующим пунктам (подробнее вы можете ознакомиться в коллективном договоре в нашей «документации»):

1. Членам профсоюза в случае смерти близких родственников (мать, отец, жена, муж, дети), а также близким родственникам умершего работника – членам профсоюза – в размере пяти базовых величин.
2. Членам профсоюза (по их заявлениям) не более одного раза в год в случае их тяжелого положения в размере двух базовых величин:
2.1. одиноким матерям (отцу, опекуну, попечителю), воспитывающим детей в возрасте до 18 лет или при продолжении учебы данных детей в средних специальных и высших учебных заведениях;
2.2. сотрудникам, имеющим детей инвалидов в возрасте до 18 лет;
2.3. сотрудникам, имеющим трех и более детей в возрасте до 18 лет (не более одного раза в год);
2.4. длительно болеющим сотрудникам - не менее 2 недель;
2.5. при пожарах в жилых квартирах сотрудников;
2.6. при кражах личного имущества сотрудников;
2.7. родителям при рождении ребенка;
2.8. при заключении брака (кроме повторных браков);
2.9. при необходимости покупки дорогостоящих медицинских препаратов на лечение (рецепт, выписка из медицинской карточки, чек).
3. Сотрудникам на приобретение путевок для их детей в летние оздоровительные лагеря.
4. Совместно с Гродненским обкомом профсоюза работников здравоохранения оказывать гарантированную материальную помощь членам профсоюза при несчастных случаях.
5. Оказывать материальную помощь сотрудникам на приобретение путевок для санаторно-курортного лечения в санаториях Республики Беларусь (в случаях самостоятельного приобретения сотрудниками данных путевок за полную стоимость) в размере трех базовых величин.

Внимание!

1. Материальная помощь оказывается согласно поданному заявлению с приложением копий соответствующих документов.
2. Материальная помощь выплачивается в профсоюзном комитете в последний день месяца. Необходимо при себе иметь паспорт.



Минимальный потребительский бюджет (МПБ) – социальный норматив, установленный для оценки уровня и качества жизни в Беларуси. МПБ – это минимальные расходы, необходимые для приобретения набора потребительских товаров и услуг.

На 1 февраля 2015 года:
семья из четырех человек – 2 158 170 рублей,
молодая семья из трех человек – 2 339 890 рублей,
трудоспособное население – 2 766 470 рублей,
пенсионеров – 2 165 460 рублей, студентов – 2 139 370 рублей,
детей в возрасте до 3 лет – 1 702 000 рублей,
детей в возрасте от 3 до 6 лет – 2 229 670 рублей,
детей в возрасте от 6 до 18 лет – 2 375 240 рублей.



Тарифная ставка первого разряда – это начальная точка, от которой вычисляется размер заработной платы каждого разряда.

С 1 марта 2015 года тарифная ставка первого разряда в Беларуси составляет 292 000 рублей.



Минимальная заработная плата – это нижняя граница оплаты труда работника.

С 1 января 2015 года минимальная зарплата в Беларуси составит 2 100 000 рублей (Закон Республики Беларусь
№ 134 – 3 от 24.04.2014).



С 1 февраля 2015 года бюджет прожиточного минимума в среднем на душу населения составляет 1 428 100 рублей



С 1 января базовая величина в Беларуси составляет 180 000 рублей.